五险一金离职了是不是白交了，五险一金自动离职了是不是白交了

发布时间：2024-12-11 热度：20

五险一金离职了是不是白交了，五险一金自动离职了是不是白交了

离职后，五险一金并不会白交。虽然离职后五险一金的缴纳会中断，但之前缴纳的部分仍然有效，并且可以通过一定的方式进行处理和延续。以下是具体分析：

1. 养老保险

• 处理方式

• 停止缴费：个人账户累积停止，等到有新单位后再继续缴纳即可。

• 转为个人缴纳：若离职后不再工作，或者成为个体户等，可自行缴费，但需承担个人和单位两部分费用，负担较重。

• 办理转移手续：若找到新工作，可以办理五险一金转移手续，转到新单位后，新单位按原帐号继续缴费。

• 注意事项：养老保险缴费年限是累积计算的，中间允许有空档，只要累计缴满15年以上，就有资格享受养老福利，且交得越多，养老金越多。

2. 医疗保险

• 处理方式：医疗保险的转移接续基本和养老保险相同，离职后的3个月内，医保账户里的钱依旧可以使用，所以最好在3个月内办理转移。

• 注意事项：医保中断会比较麻烦，连续中断3个月或累计中断6个月以上，医保视作失效，不能享受报销服务。如果有新单位，单位会替你办理；如果没有新单位，可以选择购买一份商业医疗保险，或者到户口所在地的社保中心，参加城乡居民医疗保险。

3. 工伤保险、失业保险、生育保险

• 处理方式：这三项保险由单位缴费，离职后自动解除。若失业保险缴费已经缴纳1年，离职后可申请领取失业保险金。入职新单位后，工伤保险、失业保险、生育保险会由单位重新缴纳。

• 注意事项：失业保险只有被单位辞退才可以享受，自己辞职是不能享受的。

4. 住房公积金

• 处理方式：住房公积金有个人账户，离职后停止缴纳，不过个人账户里的钱依旧存在。符合条件的，可提取公积金。入职新单位后，也可继续缴纳公积金。

• 注意事项：如果是异地就业，住房公积金可以一次性结清，单位和个人缴纳的部分都可以拿到。